GENEL
Mitsubishi Electric Türkiye Klima Sistemleri, İş Ortakları ile “Hep Birlikte Daha İleriye” dedi
Yayınlandı
1 yıl önce-
Yazar:
yapiinsaatdergisi
Mitsubishi Electric Türkiye Klima Sistemleri, iş ortaklarıyla birlikte 2024 yılına dair önemli değerlendirmelerde bulunmak ve gelecek vizyonunu paylaşmak üzere İzmir, Antalya, Adana, Ankara ve İstanbul olmak üzere beş farklı şehirde bölgesel iletişim toplantıları gerçekleştirdi. Toplantıların temel mottosu ise “Hep Birlikte Daha İleriye” oldu.
Mitsubishi Electric Türkiye Klima Sistemleri, iş ortakları ile düzenlediği iletişim toplantılarında ekonomik konjonktüre ve 2024 yılına dair değerlendirmelerde bulundu. İş ortaklarıyla birlikte hayata geçireceği kısa, orta ve uzun vadeli planları da masaya yatırdı. Mitsubishi Electric Türkiye Klima Sistemleri Genel Müdürü Zeki Kalaycılar, katılımcılara şirketin geleceği, stratejik hedefleri ve sektördeki dijital dönüşüm süreçleri hakkında detaylı bilgiler aktardı. Mitsubishi Electric’in müşteri odaklı projelerine değinen Kalaycılar, tüm paydaşlarla iş birliklerini daha da ileriye taşıyarak mükemmel müşteri deneyimi hedeflerine ulaşacaklarına dair inancını vurguladı.
Toplantının içeriğinde yer alan bir diğer önemli konu ise iş süreçlerini yalınlaştıracak ve hızını artıracak dijitalleşme yatırımlarının artarak devam etmesiydi. Mitsubishi Electric Türkiye Klima Sistemleri, bu yatırımlarla müşterilerine sağladığı üstün kaliteyi, iş ortaklarına da sürdürülebilir bir şekilde yansıtmaya devam edeceğini belirtti.
“İş ortaklarımızla bağlarımızı daha da güçlendiriyoruz”
Mitsubishi Electric Türkiye Başkanı Şevket Saraçoğlu, Başkan Yardımcıları Kerem Ongan ve Jun Horibe’nin de katıldığı toplantılara, yaklaşık 5 bölgede 300’e yakın bayi ve yetkili servis katılım gösterdi. Bu toplantılar, şirketin iş ortaklarıyla bağlarını güçlendirmek ve hedeflerini daha net paylaşmak adına önemli bir adım olurken, sürdürülebilir bir iş modeli oluşturma konusundaki kararlılık da vurgulandı.
Toplantıda yaptığı konuşmada, gelecek vizyonlarını beş temel yapı taşı üzerine inşa ettiklerini vurgulayan Mitsubishi Electric Türkiye Klima Sistemleri Genel Müdürü Zeki Kalaycılar, “‘Şeffaflık’, ‘Güvenilirlik’, ‘Dijitalleşme ve Verimlilik’, ‘Müşteri Odaklılık’ ve ‘Sahadaki Ayak İzini Artırmak’ ilkelerini temel alarak, değerli iş ortaklarımızla interaktif, güvene dayalı ve güçlü ilişkiler kurmaya devam edeceğiz. Başarının ancak tüm paydaşlarımızla iyi bir takım oyunu ile elde edilebileceğine inanıyoruz. Bu toplantılarla hedeflerimizi daha açık bir şekilde paylaşarak, ortak bir vizyon etrafında birleşiyoruz” dedi.
Bunları da Beğenebilirsin
GENEL
BAYMAK’TAN YAZ SEZONUNA ÖZEL KLİMA KAMPANYASI 48 SAATTE MONTAJ VE 12 TAKSİT AVANTAJI
Yayınlandı
2 saat önce-
Mayıs 21, 2026Yazar:
yapiinsaatdergisi
GENEL
Legrand’dan Modern Mekanların İhtiyaçlarına Uyum Sağlayan Incara Serisi
Yayınlandı
4 saat önce-
Mayıs 21, 2026Yazar:
yapiinsaatdergisi
GENEL
STILL ARSER’den Mesleki Eğitime Destek
Yayınlandı
5 saat önce-
Mayıs 21, 2026Yazar:
yapiinsaatdergisi
STILL ARSER, mesleki yeterliliğin güçlenmesini sektörün geleceği açısından önemli bir sorumluluk alanı olarak görüyor. Bu alandaki sosyal sorumluluk yaklaşımı kapsamında Haydarpaşa Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi’ne geçtiğimiz günlerde bir araç desteği sağlayan STILL ARSER, gençlerin uygulamalı deneyim kazanmasına ve iç lojistik süreçlerini gerçek ekipman üzerinden tanıyabilmesine katkı sunmayı hedefliyor.
İç lojistik sektöründe mesleki yeterliliğin güçlenmesini ve gençlerin saha deneyimi kazanmasını önemseyen STILL ARSER, Haydarpaşa Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi’ne bir araç desteğinde bulundu. 27 Nisan’da gerçekleştirilen teslim ile öğrencilerin iç lojistik süreçlerini gerçek ekipman üzerinden deneyimleyebilecekleri bir eğitim ortamına katkı sağlanması amaçlanıyor.
Köklü Bir Teknik Eğitim Geleneği
1959 yılından bu yana teknik eğitim alanında faaliyet gösteren Haydarpaşa Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi, İstanbul’un köklü mesleki eğitim kurumları arasında yer alıyor. Farklı şehirlerden gelen öğrencileri bir araya getiren okul, uygulamalı teknik eğitime verdiği önemle dikkat çekiyor.
Haydarpaşa MTAL’ye hediye edilen STILL aracıyla öğrencilerin operatörlük süreçlerini tanıması, ekipman kullanımına ilişkin uygulamalı deneyim kazanması ve saha operasyonlarını daha yakından gözlemleyebilmesi hedefleniyor. STILL araçlarının sunduğu ergonomi, güvenlik sistemleri ve kullanıcı odaklı yapının da öğrencilerin gerçek saha koşullarına daha yakın bir deneyim edinmesine katkı sağlaması amaçlanıyor.
Genç Yeteneklere ve Mesleki Yeterliliğe Odaklanan Yaklaşım
İç lojistik sektöründe teknolojinin gelişimiyle birlikte teknik bilgi, ekipman hâkimiyeti ve uygulama deneyimi her geçen gün daha önemli hale geliyor. STILL ARSER, genç yeteneklerin gelişimini destekleyen yaklaşımı ve uygulamalı eğitime verdiği önemle uzun yıllardır mesleki gelişim alanına yatırım yapıyor. Şirket, genç profesyonellerin teknik yetkinliklerini geliştirebilecekleri eğitim ve kariyer programlarıyla dikkat çekiyor.
Bu yaklaşım doğrultusunda, gençlerin eğitim süreçlerinde gerçek ekipmanlarla çalışma imkânı bulmasının; mesleki gelişimlerine ve sektörün ihtiyaç duyduğu yetkin insan kaynağının yetişmesine katkı sağladığına inanıyor.
Sektörün Geleceğine Yatırım
Konuya ilişkin değerlendirmede bulunan STILL ARSER yetkilileri, gençlerin teknik eğitim süreçlerinde sahaya yakın deneyim kazanmasının önemine dikkat çekerek, mesleki yeterliliğin güçlenmesinde uygulamalı eğitimin kritik bir rol üstlendiğini ifade etti.
STILL ARSER, iç lojistik sektörünün gelişiminde uygulamalı eğitimin, teknik uzmanlığın ve genç yeteneklerin desteklenmesinin önemli bir rol oynadığına inanarak bu alandaki çalışmalarını sürdürmeyi hedefliyor.
Son Yazılar
- BAYMAK’TAN YAZ SEZONUNA ÖZEL KLİMA KAMPANYASI 48 SAATTE MONTAJ VE 12 TAKSİT AVANTAJI Mayıs 21, 2026
- Legrand’dan Modern Mekanların İhtiyaçlarına Uyum Sağlayan Incara Serisi Mayıs 21, 2026
- STILL ARSER’den Mesleki Eğitime Destek Mayıs 21, 2026
- Yaz yaklaşırken sanayide enerji tüketimi ve operasyonel yük artıyor Mayıs 21, 2026
- İmbat, Rooftop ile İşletme Giderlerinde (OPEX) %29’a Varan Tasarruf Sağlıyor Mayıs 21, 2026
- DAIKIN, MARINA PRESTIGE HOTEL İLE TURİZMDE KONFOR STANDARTLARINI YÜKSELTİYOR Mayıs 21, 2026
- BİNALARDA ENERJİ VERİMLİLİĞİ BÖLGESEL EĞİTİMLERİ’NİN 8. DURAĞI İSTANBUL OLDU Mayıs 21, 2026
- KALESERAMİK, “YAŞAYAN MEKÂNLAR” KONSEPTİNİ ANTALYA’YA TAŞIDI: 40 YILLIK İŞ ORTAĞI AYTAŞ YAPI’NIN YENİLENEN MAĞAZASI AÇILDI Mayıs 21, 2026
- DAIKIN TÜRKİYE’DEN 750 MİLYON EURO’LUK REKOR: ÜRETİMDE YERLİLİK, İHRACATTA LİDERLİK Mayıs 21, 2026
- PERI Türkiye, Yapı Fuarı 2026’da Beton Sensörü ve VR ile Dijital Sahaya Odaklandı Mayıs 20, 2026
- TMS, Yapı Fuarı TurkeyBuild Istanbul’da 53 Yıllık Mühendislik Birikimini ve Gelecek Vizyonunu Sektörle Buluşturdu Mayıs 20, 2026
- Polisan Holding Grup CFO’su Tolga Üzümcü, Türkiye’nin“En Etkin 50 CFO” listesinde yer aldı Mayıs 18, 2026
- Bticino Light Now Serisi ile Yaşam Alanlarında Sürdürülebilir Estetik ve Akıllı Dönem Mayıs 18, 2026
- Ravago Bina Çözümleri, inovatif çözümüyle su yalıtımında sahadaki dengeleri değiştiriyor Mayıs 18, 2026
- FCR GYO Genel Müdürü Emrullah Temel: Nitelikli konuta talep artıyor Mayıs 18, 2026
Trendler
GENEL2 yıl önceSektörel Liderlikte Bir Adım Daha: Hareket, Heavy Lift Awards’da İnovasyon Ödülü Aldı!
GENEL2 yıl önceİklimlendirme Sanayi İhracatçıları Birliği, Venedik Sarayı’nda Heat Pump Technologies ve Mostra Convegno Expocomfort Fuarlarının Tanıtım Lansmanına Katıldı
GENEL2 yıl önceAlarko Carrier, 11 Yıldır İhracatta Zirvenin Sahibi!
RÖPORTAJ2 yıl önce“İklimlendirme Sektöründe Kullanıcıların Daha İyi Bir Yaşam Sürmelerine Yardımcı Olacak Yeniliklere Öncülük Etmeyi Sürdüreceğiz”
GENEL2 yıl önceSika Yapı Kimyasalları, Deprem ile İlgili Bilinçlendirme Projesine devam ediyor
GENEL2 yıl önceEnerji verimliliğinin yolu ısı yalıtımından geçiyor
GENEL2 yıl önceİsra Portföy’ün Birinci ve İkinci GSYF İhraç Belgelerine SPK’dan Onay Geldi
SEKTÖREL2 yıl önceDoka Türkiye, 17-20 Nisan 2024 tarihleri arasında bu yılın merakla beklenen TurkeyBuild Fuarı’na katılım sağlayacak













